おきとう歯科クリニック 歯科衛生士募集

まず、お伝えしたいことがあります

歯科衛生士として働く上で、多くの方が不安に感じること。それは「本当に有給が使えるのか」「残業はないのか」「成長できる環境なのか」ということではないでしょうか。

当院では、これらの不安に対して、明確にお答えすることができます。

なぜなら、当院は常勤歯科衛生士22名が在籍する、福山・神辺地域で最大規模のクリニックだからです。規模が大きいということは、それだけ体制が整っているということを意味します。

当院が求めている方

• 新卒・既卒は問いません。成長意欲のある方を歓迎します
• ワークライフバランスを大切にしたい方
• 充実した教育体制の中で学びたい方
• 幅広い症例経験を積みたい方

技術レベルは問いません。なぜなら、当院には確立された教育システムがあるからです。

他院との決定的な違い｜3つの明確なメリット

1．有給休暇が「本当に」取得できる職場です

多くの歯科医院で「有給制度はあるが使えない」という状況があります。しかし、当院では異なります。

当院では有給休暇の取得を推奨しています。急な体調不良の際も有給扱いで対応するなど、他院と比較してもかなり柔軟に有給を取得できる環境を整えています。

なぜこれが可能なのか。それは、22名という人員体制があるからです。一人が休んでもカバーできる体制。これが本当の意味での「働きやすさ」です。

2．残業がありません

診療時間は以下の通りです

• 平日：9:00～12:30、14:30～19:00
• 土曜日：9:00～12:30、14:00～18:30

時間通りに終われる体制を整えており、プライベートの時間をしっかり確保できます。これは口約束ではなく、実際に運用されているシステムです。

3．段階的な教育体制で、確実に成長できます

当院の教育システムは以下の5段階で構成されています

第1段階：目標宣言

「私はこんな歯科衛生士になります」という目標を宣言することからスタートします。これにより、ゴールが明確になります。

第2段階：マンツーマン教育

先輩が実現まで寄り添います。一人で悩む必要はありません。

第3段階：毎日のフィードバック

単発の指導ではなく、毎日の記録と対話で成長を支援します。継続性があるから、確実に成長できるのです。

第4段階：サージカムによる録画教育

3倍の倍率で撮影された治療映像により、手元のコツまで共有します。言葉だけでは伝わりにくい技術も、映像で理解できます。

第5段階：計画的な一人立ち

3ヶ月で一人立ちを目指します。Training Planで学習項目と期日を明確化し、計画的に成長できます。そして重要なのは、テスト合格後もフォローが続くということです。

業務内容

メンテナンス業務

• 1回あたり30分の予防メンテナンス
• 月平均1,000名のメンテナンス患者が来院
• 外来メインのDHは1年後から患者人数に応じた報奨金制度あり（2024年平均月12,000円）

その他の業務

• 歯科医師のアシスト業務
• 訪問診療への同行（希望制）
• 1日100～150名の患者が来院する活気ある環境

診療内容

一般歯科、小児歯科、小児矯正、成人矯正、インプラント
幅広い症例を経験できるということは、それだけ技術の幅が広がるということです。

給与・待遇｜明確な昇給システム

クリニック情報

医院名	医療法人社団碧雄会 おきとう歯科クリニック
所在地	〒720-2125 広島県福山市神辺町大字新徳田3-495
在籍スタッフ	歯科医師19名、常勤歯科衛生士22名、その他スタッフ多数
診療理念	「あなたの幸せがわたしたちの幸せ」

応募方法

まずは見学からでも大歓迎です。
実際の診療風景や先輩スタッフの様子をご覧いただくことで、当院の雰囲気を理解していただけます。
見学に来ていただければ、この募集内容が「本当のこと」だとわかっていただけると思います。

お問い合わせ

• 電話：084-962-5511
• メール：aoisora.okito@gmail.com
• 人事担当：中谷 輝一郎

最後に

歯科衛生士として、どこで働くかは重要な選択です。
当院では、「有給が取れる」「残業がない」「成長できる」という3つの約束を、実際に守っています。
それは、規模があり、体制が整っているからこそ実現できることです。
まずは見学に来てください。実際に見て、感じて、判断していただきたいと思います。
ご連絡をお待ちしております。